Облагается ли возврат излишне удержанного НДФЛ страховыми взносами?

Бухгалтер 1С v8.3 (Управляемые формы) 1С:Зарплата и Управление Персоналом Налоговый учет
← На главную

В практике бухгалтера и специалиста по расчету заработной платы нередко возникают ситуации, когда налог на доходы физических лиц (НДФЛ) оказывается удержан в большем размере, чем того требует законодательство. Это может произойти из-за ошибки оператора, несвоевременного предоставления налоговых вычетов сотрудником или перерасчета начислений (например, при сторнировании отпускных или больничных). Когда программа 1С:Зарплата и управление персоналом 3.1 выполняет процедуру возврата налога, у многих возникает вопрос: нужно ли на эту сумму «сверху» начислять страховые взносы в ФСС, ПФР (теперь СФР) и ФОМС? Рассмотрим эту ситуацию подробно и разберем, почему сомнения в необходимости обложения этих сумм беспочвенны.

Юридическая природа возврата НДФЛ

Для начала проанализируем правовую базу. Согласно статье 420 Налогового кодекса РФ, объектом обложения страховыми взносами признаются выплаты и иные вознаграждения в пользу физических лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию, в рамках трудовых отношений и по гражданско-правовым договорам на выполнение работ или оказание услуг.

Разберем по шагам логическую цепочку начисления зарплаты:

  1. Сотруднику начисляется сумма (так называемая «грязная» зарплата или gross). Например, 100 000 рублей.
  2. Эта сумма целиком (100 000 рублей) становится базой для начисления страховых взносов. Организация платит взносы со всей суммы дохода.
  3. Из этой же суммы (100 000 рублей) удерживается НДФЛ (13% — 13 000 рублей).
  4. На руки сотрудник получает «чистую» сумму (net) — 87 000 рублей.

Если по какой-то причине бухгалтер удержал не 13 000, а 20 000 рублей, сотрудник получил на руки 80 000 рублей. Возврат излишне удержанных 7 000 рублей — это не новая выплата, не премия и не вознаграждение за труд. Это технический возврат собственных средств сотрудника, которые были ошибочно изъяты из его дохода, уже прошедшего процедуру обложения взносами. Повторное начисление страховых взносов на сумму возврата привело бы к двойному налогообложению одной и той же суммы дохода.

Отражение в 1С:ЗУП 3.1 и механизм работы регистров

Проанализируем, как ведет себя программа 1С:Зарплата и управление персоналом 3.1. В системе существует специализированный документ Возврат НДФЛ. Если мы изучим движения этого документа, то увидим, что он делает записи только в специфические регистры налогового учета и взаиморасчетов:

Важно отметить, что документ Возврат НДФЛ намеренно не делает записей в регистры, отвечающие за страховые взносы, такие как Сведения о доходах для расчета страховых взносов или Исчисленные страховые взносы. Это правильное поведение программы, соответствующее статьям 420 и 422 НК РФ. Сумма возврата налога — это не доход в целях исчисления взносов.

Ситуация со сторнированием (перерасчет отпускных)

Рассмотрим подробнее пример, упомянутый в обсуждении: когда происходит сторнирование начислений (например, из-за болезни во время отпуска). Допустим, сотруднику начислили 100 рублей отпускных, с которых удержали 13 рублей НДФЛ и начислили взносы в ФСС со 100 рублей. Позже выяснилось, что отпускные нужно сторнировать на все 100 рублей.

В этом случае:

  1. База страховых взносов уменьшается на 100 рублей.
  2. База НДФЛ уменьшается на 100 рублей.
  3. Исчисленный налог становится отрицательным (-13 рублей).
  4. Появляется «излишне удержанный налог».

Когда вы выплачиваете сотруднику эти 13 рублей (возврат НДФЛ), вы просто восстанавливаете справедливость в его взаиморасчетах с государством. Если бы вы решили обложить эти 13 рублей взносами, возникла бы абсурдная ситуация: доход сотрудника (база взносов) составил бы -100 рублей (сторно) + 13 рублей (возврат) = -87 рублей. Это противоречит самой сути учета.

Требования к оформлению возврата

Выясним причину, по которой бухгалтеры иногда сомневаются в таких операциях. Зачастую это связано со сложной процедурой оформления возврата, установленной статьей 231 НК РФ. Чтобы операция была легитимной и не вызывала вопросов у проверяющих, необходимо соблюдать регламент:

  1. Уведомление: Работодатель обязан сообщить налогоплательщику о факте излишнего удержания налога в течение 10 рабочих дней.
  2. Заявление: Сотрудник должен написать заявление на имя руководителя организации с просьбой вернуть излишне удержанный налог.
  3. Безналичный расчет: Возврат налога возможен исключительно в безналичной форме на банковский счет сотрудника, указанный в заявлении.

Если эти условия соблюдены, выплата суммы по документу Возврат НДФЛ является чистой технической операцией по расчетам с бюджетом и физлицом.

Отражение в отчетности (РСВ и 6-НДФЛ)

Проанализируем, как данные операции выглядят в итоговой отчетности:

В Расчете по страховым взносам (РСВ) сумма возврата НДФЛ не отражается ни в строках начислений, ни в строках базы. Если было сторнирование дохода, в РСВ просто попадает итоговая (уменьшенная) сумма начислений за месяц. Возврат налога как отдельная сущность в РСВ отсутствует.

В 6-НДФЛ ситуация иная. Для возвращенных сумм предусмотрены специальные поля:

Такое разделение в отчетности лишний раз подтверждает, что возврат налога — это событие, относящееся исключительно к налоговому учету по главе 23 НК РФ, и оно никак не пересекается с учетом страховых взносов по главе 34 НК РФ.

Риски и выводы

Посмотрим на ситуацию с точки зрения рисков. Если бухгалтер решит «подстраховаться» и включит сумму возврата НДФЛ в базу для взносов:

Резюме: Сумма возврата излишне удержанного НДФЛ не является объектом обложения страховыми взносами. В программе 1С:ЗУП 3.1 это реализовано автоматически через отсутствие движений по соответствующим регистрам накопления. Сомнения в данном вопросе излишни: возврат налога — это не доход, а корректировка ранее произведенного удержания из дохода, который уже был облагаем взносами в момент начисления.

← На главную