Как планировать производство с использованием нормо-часов в 1С:ERP и других системах?

Бизнес-аналитик 1С v8.3 (Управляемые формы) 1С:ERP Управление предприятием Управленческий учет Промышленность, строительство и АПК
← На главную

В мире машиностроения, как и во многих других производственных отраслях, планирование является краеугольным камнем эффективности. Часто на предприятиях мы сталкиваемся с тем, что план производства и его фактическое выполнение измеряются в так называемых «нормо-часах». При этом при работе с современными ERP-системами, такими как 1С:УПП или 1С:ERP, явного упоминания этого термина или аналогичной логики учета порой не находится. В этой статье мы подробно разберем, что такое нормо-часы, как они соотносятся с другими методиками планирования и как их концепция реализована в современных информационных системах.

Что такое нормо-часы и человеко-часы?

Прежде чем углубляться в методики и системы, давайте определимся с терминологией, которая часто вызывает вопросы. Нам важно четко понимать разницу между нормо-часом и человеко-часом.

  1. Нормо-час – это нормативные трудозатраты. Мы можем представить его как рассчитанное и официально утвержденное время, которое требуется одному работнику или определенной группе рабочих с соответствующей квалификацией для выполнения конкретной операции или производства единицы продукции. Важно, что это время устанавливается при заданных организационно-технических условиях. По сути, нормо-час выступает в роли "валюты" для планирования: он определяет, сколько работы должно быть сделано в идеальных условиях. Нормо-часы активно используются для оценки объемов производства, определения тарифных ставок и расчета оплаты труда.

  2. Человеко-час – это единица учета фактически отработанного времени. Один человеко-час равен часу работы одного сотрудника. Если нормо-час показывает, сколько работы должно быть выполнено, то человеко-час отражает, сколько работы было фактически затрачено. Часто в обиходе можно услышать фразу, например, "пять нормо-часов равно семи человеко-часам", что означает, что на выполнение работы, которая по норме должна была занять пять часов, фактически было потрачено семь часов работы одного человека. Таким образом, если мы говорим о "нормативных человеко-часах", то фактически имеем в виду те же нормо-часы, подчеркивая их связь с трудоемкостью.

В машиностроении техническое нормирование труда, основным элементом которого являются нормо-часы, является фундаментом для как оперативного, так и технико-экономического планирования. Оно позволяет нам устанавливать нормы времени на выполнение работ, нормы выработки, определять необходимую численность персонала, обеспечивать требуемое качество продукции и соблюдать сроки производства.

Почему нормо-часы "скрыты" в 1С:ERP и УПП?

Многие специалисты, придя из традиционного машиностроения, сталкиваются с тем, что в интерфейсах 1С:УПП или 1С:ERP не находят прямого упоминания термина "нормо-часы". Мы можем понять это недоумение. Однако, хотим заверить вас, что концепция трудоемкости и нормативного времени полностью присутствует в этих системах, просто она может называться иначе или быть частью более общих понятий.

Например, в 1С:ERP система оперирует нормами времени на операции и использует их для расчета загрузки рабочих центров. Вместо термина "нормо-час" мы видим "часы" или "трудоемкость" в рамках маршрутных карт, спецификаций и технологических операций. Система способна рассчитать необходимое количество часов работы для каждого производственного участка и распределить их по сменам, исходя из заданных норм. Принципиально от того, как мы это назовем – нормо-часы или просто часы, – логика расчетов не меняется.

Для корректной работы системы и эффективного планирования критически важна правильная настройка нормативно-справочной информации (НСИ). Это включает в себя детальные спецификации изделий, маршрутные карты, описывающие последовательность технологических операций, и, конечно же, точные нормы времени на выполнение каждой из этих операций.

Роль PDM и MES в управлении нормо-часами

Мы часто видим, как на предприятиях машиностроения для детального планирования и управления производством используются не только ERP, но и связки с другими специализированными системами:

  1. PDM (Product Data Management) – Системы управления данными об изделии: Это фундамент для формирования всей нормативно-справочной информации о продукте. PDM-системы содержат в себе все данные о нормо-часах для каждой отдельной операции и для изделия в целом. Они позволяют нам упорядочить и централизованно хранить информацию о трудозатратах, которая затем передается в ERP-систему для использования в планировании и расчетах. Фактически, PDM является источником "чистых" нормативов.

  2. MES (Manufacturing Execution System) – Системы управления производственными процессами: Эти системы находятся на уровне цеха, между ERP и непосредственно оборудованием. MES-системы принимают укрупненные производственные заказы из ERP и трансформируют их в конкретные, детализированные задания для каждого станка и каждого рабочего. Они отслеживают выполнение заданий в реальном времени, собирают данные с оборудования, контролируют качество. MES активно используют данные о нормах времени (нормо-часах) для расчета текущего выполнения заданий, анализа отклонений и оперативного управления трудовыми ресурсами.

Таким образом, мы видим, что в комплексной системе PDM-ERP-MES концепция нормо-часов не теряется, а распределяется между различными уровнями управления, обеспечивая как высокую детализацию нормирования, так и возможность оперативного контроля и анализа.

Основные методики планирования производства

Теперь давайте рассмотрим ключевые методики планирования производства, многие из которых так или иначе оперируют понятием трудоемкости, выраженной в нормо-часах или их эквивалентах:

1. Техническое нормирование труда

Мы уже упоминали, что это основа для нормо-часов. Техническое нормирование труда – это процесс научного обоснования и установления заданного времени на выполнение рабочих процессов (операций) в конкретных организационно-технических условиях. Это делается исходя из принципов рационального использования оборудования и рабочего места, а также с учетом лучших практик. Объектом нормирования в машиностроении является технологическая операция, которую мы подразделяем на более мелкие трудовые элементы – движения, действия, приемы. Техническое нормирование позволяет нам:

  1. Установить точные нормы времени и выработки.
  2. Определить необходимую численность рабочих.
  3. Рассчитать производственные мощности.
  4. Обосновать расстановку рабочих и зоны обслуживания.
  5. Разработать оптимальные методы труда.

Мы можем утверждать, что это фундаментальный подход, который лежит в основе любого детального планирования трудозатрат.

2. Объемно-календарное планирование (ОКП)

Объемно-календарное планирование (ОКП) служит важным связующим звеном между стратегическим (годовым) и оперативным (краткосрочным) планированием. Мы используем ОКП, чтобы ответить на ключевые вопросы:

  1. Что производить? – Определяем номенклатуру продукции.
  2. Где производить? – Распределяем задачи по цехам и участкам.
  3. Когда производить? – Устанавливаем сроки начала и окончания работ, а также последовательность операций.

В основе ОКП лежат такие мощные стандарты, как MPS (Master Production Schedule – Главный план производства) и MRP (Material Requirements Planning – Планирование потребности в материалах). MPS помогает нам формировать планы сбыта, графики закупок и выпуска готовых изделий, а MRP фокусируется на планировании потребностей во всех необходимых материальных ресурсах. При ОКП планируемый период разбивается на более короткие подпериоды, для каждого из которых мы детально рассчитываем необходимое количество продукции и потребность в материалах, используя, конечно же, нормы времени и трудоемкости.

3. Сетевое планирование и управление

Когда мы сталкиваемся со сложными проектами, состоящими из множества взаимосвязанных работ, сетевое планирование и управление становится незаменимым инструментом. Эта методика основана на применении теории графов, которая позволяет нам визуализировать и алгоритмизировать все взаимосвязанные операции или события проекта. Используя сетевые графики, мы можем:

  1. Создавать подробные календарные планы выполнения проекта.
  2. Определять критический путь – самую длинную последовательность работ, которая определяет общую продолжительность проекта.
  3. Выявлять резервы времени для некритических работ.
  4. Оценивать и устанавливать потребность в ресурсах, включая трудовые.

Методы сетевого планирования помогают нам сократить общую продолжительность проекта, оптимизировать использование ресурсов и обеспечить своевременное выполнение работ, сохраняя при этом качество и объем продукции.

4. Теория ограничений (ТОС) Э. Голдратта

Когда речь заходит о классике производственного планирования, мы не можем обойти стороной Теорию ограничений (ТОС), разработанную Элияху Голдраттом. Эта методология предлагает нам рассматривать любое предприятие как цепь взаимосвязанных процессов, и утверждает, что общая эффективность всей системы всегда ограничена её самым слабым звеном – так называемым "узким горлышком" или "ограничением". ТОС предлагает нам пять фокусирующих шагов для постоянного улучшения системы:

  1. Найти ограничение: Мы должны точно определить, что именно мешает нашей системе работать быстрее и эффективнее.
  2. Максимально использовать ограничение: Найдя ограничение, мы должны убедиться, что оно работает без простоев и максимально эффективно.
  3. Подчинить всю систему ограничению: Все остальные процессы должны быть синхронизированы с темпом работы ограничения, чтобы избежать накопления незавершенного производства перед ним или простоя после него.
  4. Увеличить мощность ограничения: Если первые три шага не дают достаточного эффекта, мы должны искать пути увеличения пропускной способности ограничения (инвестиции, дополнительные ресурсы).
  5. После устранения ограничения вернуться к шагу 1: Устранив одно ограничение, мы знаем, что появится новое, и цикл улучшения должен продолжаться непрерывно.

Одним из ключевых инструментов ТОС является метод "Барабан-Буфер-Канат" (ББК). Мы можем представить его так:

ТОС позволяет нам эффективно управлять производственным потоком, фокусироваться на действительно важных проблемах и постоянно улучшать общую производительность.

Где искать дополнительную литературу?

Для более глубокого изучения темы планирования производства и концепции нормо-часов, мы рекомендуем обратиться к нескольким источникам:

  1. Классика управления производством: Безусловно, начать стоит с трудов Элияху Голдратта, особенно его книги "Цель". Это не просто учебник, а увлекательный роман, который в доступной форме излагает принципы Теории ограничений.

  2. Сетевые графики: Изучите литературу по сетевому планированию и управлению проектами. Это классический подход, который до сих пор активно используется для визуализации и оптимизации последовательности работ.

  3. Вузовские учебники и отраслевые стандарты прошлого века: Для детального понимания методологии технического нормирования труда и концепции нормо-часов мы настоятельно рекомендуем обратиться к учебникам по экономике труда, организации производства и техническому нормированию, изданным в Советском Союзе, а также к отраслевым стандартам 70-х годов. Именно там мы найдем подробные описания расчетов и применения нормо-часов, которые легли в основу многих современных подходов.

  4. Материалы по PDM-системам: Если на вашем предприятии внедрена или планируется к внедрению PDM-система, мы рекомендуем изучить ее документацию. PDM — это сокровищница информации о нормативах, включая нормо-часы, которые затем используются в ERP для планирования.

Заключение

Мы выяснили, что, хотя термин "нормо-час" может быть не всегда явно представлен в современных ERP-системах, его суть – техническое нормирование труда и учет трудоемкости – является неотъемлемой частью любого эффективного производственного планирования. Системы 1С:ERP, в связке с PDM и MES, успешно оперируют этими данными для расчета производственных планов, загрузки оборудования и детального управления операциями. Для углубления понимания этой темы мы можем обратиться как к современной литературе по управлению производством (например, Теория ограничений), так и к классическим советским учебникам и отраслевым стандартам, которые заложили основы методологии нормирования труда.

← На главную