Почему при синхронизации ЗУП 3.1 и БП 3.0 на счете 25 не выбирается подразделение?

Бухгалтер 1С v8.3 (Управляемые формы) 1C:Бухгалтерия Бухгалтерский учет Промышленность, строительство и АПК
← На главную

При настройке обмена данными между конфигурациями «1С:Зарплата и управление персоналом 3.1» и «1С:Бухгалтерия предприятия 3.0» пользователи часто сталкиваются с ситуацией, когда после загрузки документа Отражение зарплаты в бухучете не удается настроить отнесение общепроизводственных расходов на счет 25 с нужной аналитикой. При попытке заполнить элемент справочника Способы учета зарплаты (способ отражения) программа предлагает выбрать только статью затрат, а поле для выбора подразделения отсутствует. Выясним причину такого поведения системы и разберем, как правильно организовать учет затрат по подразделениям.

Архитектурная причина: почему подразделения нет в субконто счета 25

Проанализируем структуру типового плана счетов конфигурации «1С:Бухгалтерия предприятия». Для счета 25 «Общепроизводственные расходы» предусмотрен только один вид субконто — справочник Статьи затрат. В отличие от других объектов учета, аналитика по подразделениям здесь реализована не через механизм субконто.

В регистре бухгалтерии Хозрасчетный подразделение выступает в качестве отдельного сквозного измерения регистра, а не субконто на счете. Справочник Способы учета зарплаты предназначен исключительно для сопоставления дебетуемого счета учета и его субконто. Поскольку измерение регистра не относится к субконто, добавить или выбрать подразделение внутри самого способа учета технически невозможно и не требуется.

Где указывается подразделение в документе «Отражение зарплаты в бухучете»

Разберем по шагам, каким образом подразделение попадает в проводки при загрузке документа из ЗУП:

  1. Откроем перенесенный документ Отражение зарплаты в бухучете в базе «1С:Бухгалтерия предприятия».
  2. Обратим внимание на табличную часть документа на вкладке «Начисленная зарплата и взносы». Аналитика подразделения выведена во вторую колонку строки — «Подразделение».
  3. В колонке «Способ отражения» выбирается способ, в котором указан только счет 25 и соответствующая статья затрат.
  4. При проведении документа система автоматически берет подразделение из отдельной колонки строки табличной части и записывает его в измерение ПодразделениеДт проводки по дебету счета 25.

Таким образом, деление по подразделениям уже присутствует в самом документе и поступает напрямую из кадровых данных ЗУП, не требуя создания множества дублирующих способов отражения под каждое подразделение компании.

Проверка настроек учета затрат в 1С:Бухгалтерии

Если в проводках документа измерение подразделения остается пустым, проверим параметры функциональности программы:

  1. Перейдем в раздел Главное — Настройки — Функциональность.
  2. Откроем вкладку Производство и убедимся, что флаг включен.
  3. Проверим раздел Параметры учета: настройка учета затрат должна быть установлена в значение «По подразделениям».

Рассмотрим различие версий программы: в версии ПРОФ учет затрат по подразделениям доступен исключительно для производственных и затратных счетов (20, 23, 25, 26). В версии КОРП измерение «Подразделение» является сквозным балансовым измерением по всем счетам бухгалтерского учета, что требуется для обособленных подразделений на отдельном балансе. Для работы счета 25 с подразделениями переходить на КОРП не требуется — функционала версии ПРОФ полностью достаточно.

Как переопределить подразделение затрат на стороне ЗУП 3.1

Если сотрудник числится в одном подразделении, а его заработную плату необходимо списать на общепроизводственные расходы (счет 25) другого подразделения, корректировать проводки вручную в бухгалтерии не рекомендуется. В ЗУП 3.1 предусмотрены типовые инструменты управления аналитикой затрат:

  1. Документ «Распределение основного заработка» — позволяет ежемесячно распределять заработок сотрудников между разными подразделениями затрат и способами отражения в процентном соотношении.
  2. Документ «Бухучет зарплаты сотрудников» — фиксирует постоянный индивидуальный порядок учета с указанием требуемого подразделения затрат.
  3. Расчетные документы («Премия», «Разовое начисление») — содержат поле выбора подразделения для бухгалтерского учета конкретной выплаты.

Синхронизация данных и регламентное закрытие счета 25

При настройке регулярного обмена данными обратим внимание на важные детали:

  1. Сопоставление справочников: справочник Подразделения сопоставляется между ЗУП и БП по уникальным идентификаторам (GUID) или по наименованию и иерархии. Если в бухгалтерии подразделения задвоились или строка осталась пустой, проверим таблицу сопоставления данных в форме синхронизации.
  2. Флаг проведения: проводки формируются только после установки флага «Отражено в учете» в документе Отражение зарплаты в бухучете и его повторного проведения ответственным бухгалтером.
  3. Закрытие месяца: при выполнении регламентной операции Закрытие счетов 20, 23, 25, 26 система распределяет общепроизводственные расходы по базе, рассчитанной в разрезе каждого конкретного подразделения. Если по подразделению отражены затраты на счете 25, но отсутствует база распределения (нет выпуска или прямых затрат по подразделению), регламентная операция сообщит об ошибке закрытия периода.
← На главную