Почему начисления и премии не попадают в базу для расчета больничного листа в 1С

Бухгалтер 1С v8.3 (Управляемые формы) 1С:Зарплата и Управление Персоналом Бухгалтерский учет
← На главную

При начислении пособий по временной нетрудоспособности бухгалтеры нередко сталкиваются с ситуацией, когда созданное начисление (например, годовая или квартальная премия) учитывается при расчете отпускных, но не включается в средний заработок для больничного листа. Попытка настроить расчетную базу вручную через план видов расчета не приносит результата, так как соответствующие поля оказываются заблокированными или отсутствуют в интерфейсе. Разберем принципы формирования среднего заработка для пособий в программах 1С и выясним, как исправить эту ошибку.

Принципиальное отличие расчета больничного от отпуска

Проанализируем ключевое различие между расчетом среднего заработка для отпускных и для пособий за счет средств СФР (ранее ФСС):

  1. Расчет отпускных и командировок: состав начислений регулируется Положением № 922. Пользователь может самостоятельно настраивать список базовых начислений в плане видов расчета (вкладка «Основной заработок» или «Расчетная база»).
  2. Расчет больничных и пособий по уходу за ребенком: регулируется Федеральным законом № 255-ФЗ. В средний заработок включаются только те выплаты и вознаграждения, на которые начислялись страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (ВНиМ). Поэтому в 1С база для больничного жестко завязана на учет страховых взносов и не настраивается произвольным списком начислений.

Шаг 1. Проверяем настройки обложения страховыми взносами

Если премия или иное начисление не попадает в средний заработок для больничного, в первую очередь проверим карточку самого начисления:

  1. Перейдем в раздел Настройка – Начисления.
  2. Найдем необходимое начисление (например, Премия по итогам года) и откроем его карточку.
  3. Перейдем на вкладку Налоги, взносы, бухучет.
  4. В блоке Страховые взносы проанализируем поле Вид дохода. Для включения в расчет больничного там должно быть установлено значение Доходы, целиком облагаемые страховыми взносами.
  5. Если там указан необлагаемый вид дохода (например, материальная помощь в пределах норм, компенсации или доходы, не являющиеся объектом обложения), начисление не будет включено в расчет пособия. Сохраним корректные настройки по кнопке Записать и закрыть.

Шаг 2. Проверяем регистры и перепроводим документы

База для расчета пособий формируется при проведении документов начисления зарплаты и страховых взносов. Данные фиксируются в специализированных регистрах накопления:

  1. В зависимости от конфигурации и редакции программы движения формируются по регистрам Учет доходов для исчисления страховых взносов или Данные о доходах для расчета пособий ФСС.
  2. Если мы изменили вид дохода начисления «задним числом», движения в регистрах автоматически не обновятся. Потребуется пересчитать страховые взносы и перепровести документ Начисление зарплаты и взносов за соответствующий месяц расчетного периода.
  3. Убедимся, что сам документ начисления взносов рассчитан корректно и суммы взносов по данному сотруднику зафиксированы. Выплаты, освобожденные от взносов (включая сами прошлые больничные), в базу для нового больничного входить не должны.

Шаг 3. Анализируем предельную величину облагаемой базы

Если начисление облагается страховыми взносами, но сумма заработка в расчете больничного все равно меньше ожидаемой, выясним причину через лимиты базы:

  1. По закону годовой заработок для расчета пособий учитывается в сумме, не превышающей предельную величину базы для начисления страховых взносов за соответствующий календарный год.
  2. Если общие доходы сотрудника за расчетный год превысили предельный лимит, программа автоматически ограничит сумму заработка за этот год величиной предельной базы. Все начисления сверх лимита в средний заработок для больничного не войдут.

Шаг 4. Ввод доходов предыдущих страхователей и ручная корректировка

Рассмотрим дополнительные случаи, когда заработок за два предыдущих года может отображаться не полностью:

  1. Новый сотрудник: если сотрудник работал в расчетных годах у другого работодателя, его доходы не появятся в базе автоматически. Зарегистрируем документ Справка для расчета пособий (входящая) в разделе Зарплата (или Кадры) на основании сведений от СФР или справок с прошлых мест работы.
  2. Ручное уточнение данных в больничном: если требуется оперативно скорректировать заработок непосредственно в документе Больничный лист, нажмем на значок редактирования (карандаш) рядом со строкой Средний заработок. В открывшейся форме расшифровки мы можем проверить суммы по годам и при необходимости внести корректировки вручную.
← На главную