Проанализируем ситуацию, когда организация на УСН «доходы минус расходы» в марте 2026 года изменила основной вид деятельности в ЕГРЮЛ на ОКВЭД 10.39 «Прочие виды переработки и консервирования фруктов и овощей», состоит в реестре субъектов малого и среднего предпринимательства и хочет понять, можно ли применять пониженный тариф страховых взносов.
Ситуация на практике действительно неоднозначная, потому что в 2026 году для субъектов МСП действуют сразу несколько льготных режимов по страховым взносам: общий пониженный тариф 15% для МСП из приоритетных отраслей и специальный тариф 7,6% для МСП из сферы обрабатывающих производств. При этом один только «льготный» ОКВЭД в ЕГРЮЛ не дает автоматического права на льготу. Разберем по шагам, какие условия нужно выполнить, как считать долю доходов, что делать с процентами по неснижаемому остатку и как аккуратно отразить ситуацию в 1С.
Организация не вправе автоматически применять пониженный тариф только с даты смены ОКВЭД. Для применения пониженного тарифа нужно одновременно выполнить условия статьи 427 НК РФ: быть субъектом МСП, иметь соответствующий основной ОКВЭД в ЕГРЮЛ и подтвердить долю доходов от льготных видов деятельности не менее 70% в общей сумме доходов по итогам отчетного или расчетного периода.
Если в первом квартале, полугодии или девяти месяцах доходов от переработки и консервирования фруктов и овощей нет, а есть только проценты банка по неснижаемому остатку, то доля льготных доходов равна 0%. В такой ситуации условие 70% не выполнено, и применять пониженный тариф нельзя.
Проценты банка по неснижаемому остатку включайте в общую сумму доходов для расчета доли, но не относите к доходам от льготного производственного ОКВЭД. Это внереализационный доход, который увеличивает знаменатель при расчете 70-процентной доли. Поэтому если продаж продукции нет, а проценты есть, условие по доле доходов не выполняется.
Также важно разделить два тарифа. Для ОКВЭД 10.39 основной вариант льготы — это тариф 7,6% как для обрабатывающих производств по пункту 13.2 статьи 427 НК РФ. Тариф 15% по пункту 13.3 статьи 427 НК РФ применяется к субъектам МСП из других приоритетных отраслей, но пункт 13.3 прямо исключает плательщиков, относящихся к пункту 13.2. Поэтому не рассматривайте схему как «сначала применяем 15%, а со следующего года 7,6%». Для ОКВЭД 10.39 нужно анализировать право именно на тариф 7,6%, а при невыполнении условий применять общий тариф.
Посмотрим на конструкцию статьи 427 НК РФ. С 2026 года для субъектов МСП ключевое значение имеет подпункт 17 пункта 1 статьи 427 НК РФ. Он говорит о плательщиках страховых взносов, которые признаются субъектами малого или среднего предпринимательства и соответствуют условиям пунктов 13.1, 13.2 или 13.3 статьи 427 НК РФ.
Для нашей ситуации важны два блока:
Пункт 13.2 статьи 427 НК РФ — для субъектов МСП, основным видом деятельности которых является один из видов деятельности раздела «Обрабатывающие производства» ОКВЭД по перечню Правительства РФ. Для них применяется единый пониженный тариф 7,6% с части выплат физическому лицу, превышающей 1,5 МРОТ за месяц.
Пункт 13.3 статьи 427 НК РФ — для субъектов МСП из других видов деятельности по перечню Правительства РФ. Для них применяется пониженный тариф 15% с части выплат, превышающей 1,5 МРОТ за месяц. Но этот пункт применяется за исключением плательщиков, указанных в пунктах 13.1 и 13.2 статьи 427 НК РФ.
ОКВЭД 10.39 «Прочие виды переработки и консервирования фруктов и овощей» входит в подкласс 10.3 «Переработка и консервирование фруктов и овощей». Этот подкласс включен в перечень видов деятельности раздела «Обрабатывающие производства», утвержденный распоряжением Правительства РФ от 11.12.2024 № 3689-р. Следовательно, если этот код указан основным в ЕГРЮЛ, анализируем право на тариф 7,6% по пункту 13.2 статьи 427 НК РФ.
Рассмотрим подробнее условия пункта 13.2 статьи 427 НК РФ. Для применения тарифа 7,6% должны выполняться следующие условия:
Организация должна быть субъектом МСП.
Основной вид экономической деятельности должен относиться к обрабатывающим производствам из перечня Правительства РФ.
Этот вид деятельности должен быть указан в ЕГРЮЛ как основной.
По итогам отчетного или расчетного периода в сумме всех доходов не менее 70% должны составлять доходы от видов экономической деятельности, указанных в правительственном перечне.
Отчетными периодами по страховым взносам являются первый квартал, полугодие и девять месяцев календарного года. Расчетный период — календарный год. Поэтому долю доходов проверяем не произвольно «по месяцу», а по итогам соответствующего отчетного или расчетного периода.
Выясним причину основной ошибки. Иногда бухгалтер видит, что ОКВЭД внесен в ЕГРЮЛ как основной, код присутствует в перечне, организация есть в реестре МСП, и делает вывод: «с месяца изменения ОКВЭД можно применять льготу». Такой подход неполный.
Изменение ОКВЭД — это только одно из условий. Оно подтверждает, что организация формально относится к нужному виду деятельности. Но статья 427 НК РФ требует еще и экономического подтверждения: не менее 70% доходов должны приходиться на льготные виды деятельности. То есть законодатель смотрит не только на запись в ЕГРЮЛ, но и на фактическую структуру доходов.
В рассматриваемом случае в первом квартале продаж продукции не было. Организация только производила продукцию, а доход получила от процентов по неснижаемому остатку. Значит, по итогам первого квартала доходов от ОКВЭД 10.39 нет. Доля льготной деятельности равна 0%, даже если производство фактически уже началось.
Разберем на простом примере:
Доход от реализации продукции по ОКВЭД 10.39 за первый квартал — 0 руб.
Проценты банка по неснижаемому остатку — 50 000 руб.
Общая сумма доходов для расчета доли — 50 000 руб.
Доля доходов от льготной деятельности — 0 руб. / 50 000 руб. × 100% = 0%.
Условие «не менее 70%» не выполнено. Следовательно, применять пониженный тариф за такой отчетный период нельзя.
Посмотрим отдельно на проценты по неснижаемому остатку, потому что именно они создают проблему в новых производственных организациях. На УСН доходы определяются по правилам главы 26.2 НК РФ. В состав доходов включаются доходы от реализации и внереализационные доходы. Проценты, полученные по договору банковского счета или банковского вклада, относятся к внереализационным доходам.
Поэтому проценты банка учитывайте в общей сумме доходов. Но такие проценты не являются доходом от переработки и консервирования фруктов и овощей. Они не подтверждают ведение льготного производственного ОКВЭД и не увеличивают числитель при расчете 70-процентной доли.
Формула для расчета доли выглядит так:
Доля льготных доходов = Доходы от льготных видов деятельности / Все доходы организации × 100%.
Рассмотрим подробнее несколько ситуаций.
Продаж продукции нет, есть только проценты банка. Доходы от льготной деятельности равны нулю, общие доходы больше нуля. Доля — 0%. Пониженный тариф не применяем.
Есть небольшая реализация продукции, но проценты банка больше выручки. Например, выручка от продукции — 80 000 руб., проценты банка — 120 000 руб. Общие доходы — 200 000 руб. Доля льготной деятельности — 40%. Пониженный тариф не применяем.
Выручка от продукции стала преобладающей. Например, выручка от продукции — 800 000 руб., проценты банка — 200 000 руб. Общие доходы — 1 000 000 руб. Доля льготной деятельности — 80%. Условие по доле выполнено, если остальные условия также соблюдены.
Таким образом, если во втором и третьем квартале ситуация остается такой же, то есть продаж продукции нет или проценты по НСО превышают выручку настолько, что доля производственной деятельности меньше 70%, право на пониженный тариф не возникает.
Разберем важный вопрос: можно ли в период до выполнения условий по тарифу 7,6% применять тариф 15% как субъект МСП с ОКВЭД из приоритетного перечня?
По рассматриваемому ОКВЭД 10.39 безопасный вывод такой: нет, не нужно подменять тариф 7,6% тарифом 15%. Если основной вид деятельности относится к обрабатывающим производствам по пункту 13.2 статьи 427 НК РФ, то организация рассматривается именно в блоке пункта 13.2. Пункт 13.3 статьи 427 НК РФ прямо применяется к плательщикам, за исключением плательщиков из пункта 13.2.
Это значит, что для ОКВЭД 10.39 логика такая:
Если условия пункта 13.2 выполнены — применяем тариф 7,6% к части выплат сверх 1,5 МРОТ.
Если условия пункта 13.2 не выполнены — применяем общий тариф страховых взносов.
Не применяем тариф 15% как «промежуточный» вариант только потому, что код также может встречаться в более широком перечне приоритетных видов деятельности.
Именно поэтому ответ на вопрос «можно ли применять 15% с первого числа месяца смены ОКВЭД, а 7,6% — со следующего года» будет отрицательным. Для организации с ОКВЭД 10.39 нужно проверять право на тариф 7,6%, а не строить переходную схему между двумя льготами.
Отдельно рассмотрим вопрос о применении тарифа 7,6% только со следующего года. В 2025 году для обрабатывающих производств большое значение имело условие по доле доходов за предшествующий год. Однако в 2026 году Федеральный закон от 25.04.2026 № 104-ФЗ изменил правила и распространил часть поправок на отношения, возникшие с 01.01.2026.
Суть изменений для нашей задачи следующая: для целей применения пониженных тарифов субъектами МСП исключили условие о необходимой доле доходов от основного вида деятельности за год, предшествующий году перехода на пониженный тариф, для МСП из обрабатывающих производств. Также появилась возможность суммировать доходы от основного и дополнительных видов деятельности, если они указаны в соответствующих перечнях Правительства РФ.
Поэтому само по себе ожидание следующего года не является обязательным условием. Если организация в 2026 году по итогам отчетного или расчетного периода выполнит условия пункта 13.2 статьи 427 НК РФ, она может рассматривать применение тарифа 7,6% в 2026 году. Но если по итогам отчетных периодов 2026 года доля доходов от льготных видов деятельности не достигает 70%, права на тариф нет.
Иными словами, ориентируйтесь не на формулу «только со следующего года», а на выполнение условий по итогам отчетного или расчетного периода.
Теперь разберем самый спорный практический момент. Допустим, в первом квартале и полугодии доля доходов от льготной деятельности меньше 70%, но по итогам девяти месяцев она стала 70% или больше. Можно ли применять тариф только с октября, как иногда говорят налоговые инспекции, или нужно пересчитать взносы за более ранние месяцы?
В статье 427 НК РФ условие сформулировано как выполнение доли по итогам отчетного или расчетного периода. Отчетный период по страховым взносам — это не отдельный месяц, а первый квартал, полугодие, девять месяцев. Поэтому момент достижения доли внутри месяца сам по себе не является юридической точкой перехода. Мы не проверяем долю «на 15 сентября» или «с 1 октября». Мы проверяем ее по итогам периода.
Практически действуйте так:
До окончания отчетного периода, пока доля 70% не подтверждена, начисляйте страховые взносы по общему тарифу. Это наиболее безопасный вариант.
По итогам отчетного периода рассчитайте долю доходов нарастающим итогом.
Если доля меньше 70%, оставляйте общий тариф.
Если доля стала 70% или больше и остальные условия выполнены, проанализируйте возможность пересчета страховых взносов за период, в котором организация уже соответствовала условиям по статусу МСП и основному ОКВЭД в ЕГРЮЛ.
Не пересчитывайте месяцы, когда льготный ОКВЭД еще не был указан в ЕГРЮЛ как основной. Если основной ОКВЭД внесли только в марте, январь и февраль не должны автоматически попадать под льготу.
Если налоговая инспекция занимает позицию «применять только с месяца, следующего за отчетным периодом», попросите письменное разъяснение по конкретной организации. В устной позиции инспектора часто смешиваются два разных подхода: ежемесячное начисление взносов и квартальная проверка условий по доле доходов. Для защиты позиции важны не устные комментарии, а письменный ответ налогового органа или официальные разъяснения ФНС.
В спорной ситуации безопасная тактика такая: до подтверждения доли применяем общий тариф, после подтверждения доли делаем расчет, проверяем период применения льготы, при необходимости сдаем уточненный РСВ и отражаем перерасчет. Если сумма существенная, дополнительно направляем запрос в ИФНС с описанием фактов: дата смены ОКВЭД, состав доходов, расчет доли, выбранный тариф и период пересчета.
Если по итогам 2026 года доля доходов от льготных видов деятельности меньше 70%, организация не подтверждает право на пониженный тариф за расчетный период. В таком случае применять тариф 7,6% нельзя. Если в течение года организация уже применяла пониженный тариф, взносы придется восстановить по общему тарифу с учетом правил статьи 427 НК РФ.
Разберем по шагам:
Сравните доходы от льготных видов деятельности с общей суммой доходов за год.
Если доля меньше 70%, определите месяцы, за которые применялся пониженный тариф.
Пересчитайте страховые взносы по общему тарифу.
Сдайте уточненные расчеты по страховым взносам, если ранее в РСВ была отражена льгота.
Доплатите взносы и пени, если возникла недоимка.
Особенно внимательно отнеситесь к ситуации, когда в течение года были крупные внереализационные доходы: проценты по остаткам, курсовые разницы, списанная кредиторская задолженность, штрафы от контрагентов. Такие суммы могут увеличить общий доход и снизить долю производственной деятельности ниже 70%.
Посмотрим на примеры, чтобы закрепить логику.
Пример 1. В первом квартале есть только проценты банка.
Выручка от реализации продукции по ОКВЭД 10.39 — 0 руб.
Проценты по неснижаемому остатку — 30 000 руб.
Общие доходы — 30 000 руб.
Доля льготных доходов — 0%.
Вывод: условие 70% не выполнено. Пониженный тариф не применяем.
Пример 2. По итогам полугодия есть небольшая реализация продукции.
Выручка от реализации продукции — 200 000 руб.
Проценты банка — 150 000 руб.
Общие доходы — 350 000 руб.
Доля льготных доходов — 200 000 / 350 000 × 100% = 57,14%.
Вывод: доля меньше 70%. Пониженный тариф не применяем.
Пример 3. По итогам девяти месяцев продажи стали основным доходом.
Выручка от реализации продукции — 1 400 000 руб.
Проценты банка — 300 000 руб.
Общие доходы — 1 700 000 руб.
Доля льготных доходов — 1 400 000 / 1 700 000 × 100% = 82,35%.
Вывод: условие по доле выполнено. Если организация является субъектом МСП, а ОКВЭД 10.39 уже указан основным в ЕГРЮЛ, можно анализировать применение тарифа 7,6% за период, по которому право подтверждается. До пересчета проверьте дату внесения основного ОКВЭД и корректность заполнения РСВ.
Пример 4. По итогам года доля снова снизилась из-за процентов и прочих доходов.
Выручка от продукции — 1 500 000 руб.
Проценты банка и прочие внереализационные доходы — 800 000 руб.
Общие доходы — 2 300 000 руб.
Доля льготных доходов — 1 500 000 / 2 300 000 × 100% = 65,22%.
Вывод: по итогам расчетного периода условие не выполнено. Если пониженный тариф применяли в течение года, потребуется восстановить взносы по общему тарифу.
Пониженный тариф 7,6% или 15% применяется не ко всей зарплате сотрудника, а только к части выплат за календарный месяц, которая превышает 1,5 МРОТ, установленного на начало расчетного периода.
В 2026 году федеральный МРОТ составляет 27 093 руб. Значит, 1,5 МРОТ — это 40 639,50 руб.
Для организации с правом на тариф 7,6% порядок расчета по сотруднику за месяц такой:
С части выплат до 40 639,50 руб. применяйте общий тариф страховых взносов.
С части выплат сверх 40 639,50 руб. применяйте пониженный тариф 7,6%.
Если база по сотруднику превысила единую предельную величину, учитывайте основной тариф для выплат сверх предельной базы по общим правилам.
Например, сотруднику начислено 70 000 руб. за месяц. При подтвержденном праве на тариф 7,6% расчет по выплатам внутри месяца будет таким:
40 639,50 руб. — облагается по общему тарифу.
29 360,50 руб. — облагается по тарифу 7,6%.
Если права на льготу нет, вся облагаемая база рассчитывается по общему тарифу страховых взносов.
Теперь посмотрим, как подойти к настройкам в 1С. В типовой 1С:Бухгалтерии 8 тариф страховых взносов задается в настройках налогов и отчетов. Используйте раздел Главное — Настройки — Налоги и отчеты — Страховые взносы.
Разберем по шагам:
Сначала обновите конфигурацию до актуального релиза, в котором поддержаны изменения 2026 года по страховым взносам и новой форме РСВ.
Проверьте карточку организации и основной ОКВЭД. В учетной системе он должен соответствовать данным ЕГРЮЛ.
Если право на пониженный тариф еще не подтверждено, оставьте общий тариф или тариф, который в актуальном релизе 1С рассчитывает взносы по основным ставкам.
Если по итогам отчетного периода право подтверждено, установите соответствующий вид тарифа страховых взносов с корректной даты применения.
После изменения тарифа выполните перерасчет зарплаты и взносов за нужные месяцы.
Сформируйте Расчет по страховым взносам и проверьте заполнение разделов, кодов тарифа и приложения с расчетом доли доходов.
Для контроля используйте отчеты Анализ взносов в фонды и Проверка расчета взносов. Они помогают увидеть, какая часть начислений прошла по общему тарифу, а какая — по пониженному.
Если зарплата ведется в 1С:Зарплата и управление персоналом, а затем выгружается в 1С:Бухгалтерию, проверьте соответствие тарифов в обеих информационных базах. Несоответствие настроек может привести к расхождениям по счету 69 и ошибкам при формировании РСВ.
В 1С:Зарплата и управление персоналом 8 настройку тарифа проверяйте через карточку организации. Обычно путь такой: Настройка — Предприятие — Организации — Учетная политика и другие настройки — Учетная политика — Страховые взносы.
Также полезно проверить справочник Тарифы страховых взносов в разделе Налоги и взносы. В актуальных релизах 2026 года в программе поддержаны новые виды тарифов для субъектов МСП из приоритетных отраслей и расчет по общему тарифу для тех МСП, которые право на льготу потеряли.
Разберем порядок действий:
Проверьте релиз ЗУП. Для корректной работы с тарифами 2026 года используйте актуальную версию программы.
Проверьте вид тарифа в учетной политике организации.
Если условия по статье 427 НК РФ не выполнены, не выбирайте льготный тариф только из-за наличия кода в ЕГРЮЛ.
Если условия выполнены, установите нужный тариф с даты, которую вы обосновали расчетом и документами.
Перезаполните или пересчитайте документы Начисление зарплаты и взносов за затронутые месяцы.
При необходимости используйте документ Перерасчет страховых взносов.
Сформируйте отчеты Анализ взносов в фонды и Проверка расчета взносов.
После проверки сформируйте Расчет по страховым взносам.
Не исправляйте тариф «задним числом» без расчета доли доходов. Сначала подготовьте бухгалтерскую справку или внутренний расчет, где будет видно, какие доходы включены в числитель, какие в знаменатель и почему доля получилась не меньше 70%.
В РСВ за 2026 год для субъектов МСП с пониженными тарифами появились особенности заполнения. Для подтверждения права на льготный тариф используется приложение, где отражаются сведения о доле доходов. Для МСП из обрабатывающих производств после изменений 2026 года не нужно заполнять графу с доходами за предшествующий год, поскольку условие по прошлому году исключено.
Проверьте в РСВ следующие моменты:
Правильно ли указан тариф плательщика страховых взносов.
Разделены ли выплаты в пределах 1,5 МРОТ и сверх 1,5 МРОТ.
Корректно ли заполнены сведения по застрахованным лицам.
Заполнено ли приложение с расчетом доли доходов, если оно требуется для выбранного тарифа.
Не заполнены ли лишние графы, которые ФНС разрешила не заполнять после изменений 2026 года.
Проходит ли отчет контрольные соотношения.
Если программа выдает ошибку по контрольным соотношениям, сначала убедитесь, что используете актуальную форму РСВ и актуальный релиз 1С. В 2026 году ФНС корректировала контрольные соотношения после принятия закона № 104-ФЗ, поэтому ошибки могут быть связаны не с расчетом, а с устаревшей формой или устаревшими проверками.
Разберем практический алгоритм именно для организации на УСН «доходы минус расходы», которая в марте 2026 года изменила основной ОКВЭД на 10.39.
Проверьте дату внесения основного ОКВЭД в ЕГРЮЛ. До этой даты организация не выполняла условие о наличии льготного основного вида деятельности в ЕГРЮЛ.
Проверьте статус субъекта МСП. Организация должна быть включена в единый реестр субъектов МСП.
Определите применимый блок статьи 427 НК РФ. Для ОКВЭД 10.39 это пункт 13.2 статьи 427 НК РФ и тариф 7,6%, а не тариф 15% по пункту 13.3.
Соберите доходы по данным налогового учета УСН. Включите в общие доходы выручку, проценты банка и другие доходы, учитываемые при УСН.
Отдельно выделите доходы от льготных видов деятельности. По ОКВЭД 10.39 это доходы от переработки и консервирования фруктов и овощей, а также другие доходы от видов деятельности из соответствующего перечня, если они фактически есть и документально подтверждены.
Рассчитайте долю по итогам отчетного периода. Для первого квартала, полугодия, девяти месяцев и года расчет делайте нарастающим итогом.
Если доля меньше 70%, применяйте общий тариф. Наличие производства без реализации не подтверждает доходную долю.
Если доля стала не меньше 70%, проверьте период, за который можно применить льготу. Не включайте месяцы до смены основного ОКВЭД. По спорному периоду подготовьте расчет и при существенных суммах получите письменное разъяснение ИФНС.
После подтверждения права настройте тариф в 1С и выполните перерасчет. Используйте Начисление зарплаты и взносов, Перерасчет страховых взносов, Анализ взносов в фонды и Расчет по страховым взносам.
Чтобы снизить риск спора с налоговой, подготовьте внутренний комплект документов. Рассмотрим, что желательно иметь:
Лист записи ЕГРЮЛ или выписку из ЕГРЮЛ с датой изменения основного ОКВЭД.
Подтверждение статуса субъекта МСП на соответствующие даты.
Расчет общей суммы доходов по правилам УСН за отчетный период.
Расшифровку доходов от льготных видов деятельности.
Расшифровку внереализационных доходов, включая проценты банка.
Бухгалтерскую справку с формулой расчета доли 70%.
Копии договоров, актов, накладных и платежных документов по реализации продукции.
Настройки тарифа в 1С с датой применения.
Расшифровку перерасчета страховых взносов, если тариф менялся задним числом.
Копию отправленного РСВ и протокол приема.
Если налоговая инспекция утверждает, что тариф можно применять только с месяца, следующего за отчетным периодом, задайте письменный вопрос. В запросе укажите, что статья 427 НК РФ говорит о выполнении условия по итогам отчетного или расчетного периода, а не о месяце, следующем за месяцем достижения доли. Попросите инспекцию указать конкретную норму НК РФ, на основании которой она предлагает применять тариф только с октября, если доля подтверждена по итогам девяти месяцев.
Посмотрим на распространенные ошибки, которые приводят к доначислениям.
Применяют льготу только по факту смены ОКВЭД. Это неверно, потому что нужно подтвердить долю доходов не менее 70%.
Не включают проценты банка в общие доходы. Для УСН проценты являются доходом, поэтому они участвуют в знаменателе при расчете доли.
Относят проценты банка к льготной деятельности. Проценты по счету не являются доходом от переработки и консервирования фруктов и овощей.
Применяют тариф 15% вместо 7,6%. Для ОКВЭД 10.39 нужно анализировать пункт 13.2 статьи 427 НК РФ, а не использовать пункт 13.3 как запасной вариант.
Ставят тариф в 1С задним числом без расчета доли. Настройка программы должна следовать за правовым основанием, а не заменять его.
Не обновляют релиз 1С и форму РСВ. В 2026 году менялись формы, коды и контрольные соотношения, поэтому старый релиз может давать ошибки.
Не пересчитывают взносы при утрате права. Если по итогам расчетного периода условие 70% не выполнено, ранее примененную льготу придется восстановить.
В рассматриваемой ситуации организация с ОКВЭД 10.39 не получает право на пониженный тариф автоматически с марта 2026 года. Если в первом квартале доход был только от процентов по неснижаемому остатку, а реализации продукции не было, доля доходов от льготной деятельности равна 0%, и применять льготный тариф нельзя.
Если во втором или третьем квартале ситуация остается аналогичной либо проценты банка превышают доходы от реализации продукции так, что доля производственной деятельности меньше 70%, право на пониженный тариф также не возникает.
Если по итогам одного из отчетных периодов доля доходов от льготных видов деятельности достигнет 70% или больше, организация может анализировать применение тарифа 7,6% по пункту 13.2 статьи 427 НК РФ. При этом нужно учитывать дату внесения основного ОКВЭД в ЕГРЮЛ и не распространять льготу на месяцы, когда условие по основному ОКВЭД еще не выполнялось.
Тариф 15% для этой ситуации не является промежуточным вариантом. ОКВЭД 10.39 относится к обрабатывающим производствам, поэтому применимый льготный режим — тариф 7,6% при выполнении условий пункта 13.2 статьи 427 НК РФ. Если условия не выполнены, используйте общий тариф страховых взносов.
В 1С не устанавливайте льготный тариф заранее только на основании смены ОКВЭД. Сначала рассчитайте долю доходов, подтвердите право на льготу, затем настройте тариф в Учетная политика или разделе Страховые взносы, выполните перерасчет документами Начисление зарплаты и взносов и Перерасчет страховых взносов, проверьте результат отчетами Анализ взносов в фонды и Проверка расчета взносов, после чего сформируйте Расчет по страховым взносам.
Информация носит справочный характер